10月11日下午，智联招聘发布了2021年第三季度《中国企业招聘薪酬陈述》。陈述显现，2021年第三季度全国均匀薪酬达到了9739元/月，同比添加12.1%。招聘薪酬中位数为7501元/月，众数为5001元/月。在全国38个中心城市中，招聘月薪破万的城市从上季度的4个添加至本季度7个，其中除北上深杭外，广州、南京、珠海新晋万元月薪城市。
假如按工作来看，基金/证券/期贷/投资工作在第三季度的月均工资达到了12711元，成为本季度高薪工作之首。分工作看，技能岗位和办理岗位薪酬普遍偏高，其中IT办理/项目协调岗位的均匀薪酬最高，达到了25666元/月。
关于技能性强的工作，掌握其要害技能成为获取高薪的要害。软件/互联网开发/系统集成岗位的技能要求中，人工智能类技能的薪资最高。此外，芯片设计/验证/测验类技能强占电子/电器/半导体岗位高薪技能榜，IOS等移动操作系统开发为电信/通信开发岗的高薪技能，拥有资金征集渠道更易在证券/期货/投资办理岗位中拿到高薪。
最后，人社部、工信部认为数字技能领域人才供应严重不足，推进相关从业人员按照标准提升技能水平，近来发布了集成电路、人工智能、物联网、云计算、工业互联网、虚拟现实工程技能人员和数字化办理师等7个数字技能新工作的国家标准，为开展相关从业人员培训点评供给了根本根据。
此时快讯
【欧洲议会通过新的人工智能法监管草案】金色财经报道，随着美国在技术监管方面下定决心，欧盟正在朝着人工智能 (AI) 领域的大型技术监管迈出又一大步。欧洲议会周三以压倒性多数以 499 票赞成、28 票反对、93 票弃权通过了新的人工智能法草案。该法律的最终版本预计将在 2023 年底的某个时候进行投票。
如果获得通过，该法律将对人工智能系统实施全面的基于风险的监管制度。威胁人们安全、生计或人权的人工智能——例如用于生物识别监控的人工智能——被视为构成“不可接受的风险”，将被彻底禁止。
